정년연장이 노사간 임․단협의 주요쟁점이 되고 있는 가운데 대우 삼성도 정년을 연장하고 있다.

삼성중공업은 지난해 정년연장제도(60세, 2년 연장)에 합의, 59세 100%, 60세 80%의 임금을 각각 지급하는 것으로 이미 정년을 연장했다.

대우조선해양도 올 임․단협을 통해 정년을 사실상 1년 늘리는 데 합의했다.

대우조선은 지난해 만 59세까지 근무하되 59세 때는 58세 임금만 받았다. 그러나 올 임단협을 통해 58세 때 임금의 80%를 받는 조건으로 60세까지 근무할 수 있도록 하는 데 합의했다.